KUALA LUMPUR 7 Mac – Walaupun memiliki kelayakan akademik, kemahiran bahasa dan pengalaman yang lebih kurang sama, namun bangsa seseorang pencari kerja terutama Melayu dan India didakwa menjadi faktor utama sukar mendapatkan pekerjaan. Berdasarkan kajian yang dilakukan Pusat Kajian Center for Governance and Political Studies (Cent-GPS) mendapati kebanyakan ‘resume’ pemohon yang berbangsa India dan Melayu paling kurang mendapat panggilan majikan dalam sektor swasta. Dalam masa yang sama, resume calon berbangsa Cina menjadi pilihan ramai majikan sektor swasta. Menurut Cent-GPS, pihaknya telah menghantar 3,829 permohonan kerja kepada lebih 500 kerja…
Sila Log Masuk atau Langgan untuk membaca berita sepenuhnya
